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동종 업계에서 오퍼가 들어와서 면접을 볼 예정인데 고민입니다.
개인 상황
주말부부(전북), 다자녀, 처가 거주(본가도 같은 동네),
1. 현 회사(업계 3년 차)
대전, R&D 직무, 차량 및 유류대 지원, 사택 지원, 법인카드 사용(주중 식대 100% 처리)
업무 강도 중, 워라밸 매우 높음, 개인적 외출(병원, 은행 등) 가능. 거래처 등 만남 외출, 조기퇴근 자유로움.
출장 월 평균 5~10일 전후(전국구, 포천철원부터 장흥이나 김해까지도...)
전라도 출장시 처가에서 출퇴근.
연봉 5,800 + 연말 성과급 500 정도,
연차 16+3개, 연차 수당 받아옴(10개 정도면 100 초반)
2. 이직 회사
분당, R&D 직무(현직장보다 더 좋은 위치), 차량 및 유류대 지원, 법인카드 사용(현직장 보다 더 자유로움).
업무 강도 상, 워라밸이 좋지는 않을 듯. 영어(프리토킹)에 대한 강요가 심함.
출장은 비슷할 듯(평창에 고정적인 출장 있을 듯).
동종 업계 중 유일한 외국계 기업이라 그런지 영업직군에선 거의 끝판왕으로 봄.
연봉이나 세부적인 조건은 면접을 보거나 그 전에 따로 미팅을 하게 되면 물어볼 부분일 것 같네요.
지역이며 워라밸이며 모든걸 따져도 현 회사가 나쁜 점은 없습니다.
현재 직무와 위치가 너무 애매한 부분이 있어서 개인적으로 아쉬운게 있긴 합니다(그래서 현 직무의 워라밸이 워낙 좋습니다).
개인적인 생각과 고민을 적어보면,
1. 단편적으로 개인 커리어, 회사 네임밸류 등으로만 보면 이직이 맞아 보이긴 하지만,
2. 주말부부도 만 5년 쯤 된거 같은데, 더 멀어진다는게 사실 슬풉니다.
사실 거의 적응되서 문제는 없긴한데, 맘 먹으면 출퇴근(편도 120km) 할 수 있긴 하거든요.
(혹시... SRT 출퇴근 지원을 해준다면 이 고민이 조금 해소되는 옵션이 될거 같긴합니다).
3. 현직장이 업계에선 급여가 낮은 편이라고 알려져 있는데, 얼마나 올려 갈 수 있을까 싶습니다.
바라기는 실수령 530은 넘고 싶은데요.
이 외에도 이런저런 개인적, 아버지 사업 등 풀지 못한 말이 많지만, 인생 선배님들은 어떻게 생각하실지 궁금하네요.
긴 글 읽어주셔서 감사합니다.
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동종업계 최고에서 일해봐야 하지 않을까요?
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